Beranda Karier Mengenal Profesi F&B Hotel Tugas, Jenis Pekerjaan, dan Peluang Karier di Industri Perhotelan
Karier

Mengenal Profesi F&B Hotel Tugas, Jenis Pekerjaan, dan Peluang Karier di Industri Perhotelan

Gambar : Freepik

Pelitadigital.id – Industri perhotelan terus berkembang seiring meningkatnya mobilitas wisatawan dan kebutuhan layanan akomodasi yang profesional. Di balik kenyamanan tamu saat menikmati hidangan, terdapat satu departemen penting yang menjadi motor penggerak pengalaman kuliner sebuah hotel, yaitu Food and Beverage (F&B). Peran departemen ini tidak hanya sebatas menyajikan makanan dan minuman, tetapi juga menciptakan standar layanan yang menentukan citra sebuah hotel.

Artikel ini mengulas lebih dalam tentang konsep F&B di hotel, jenis pekerjaan yang ada di dalamnya, hingga prospek karier yang ditawarkan.

Apa yang Dimaksud dengan F&B di Hotel?

Food and Beverage (F&B) merupakan departemen yang menangani seluruh layanan makanan dan minuman di hotel. Divisi ini menjadi salah satu kontributor utama pendapatan hotel sekaligus penentu kualitas pengalaman tamu. Banyak wisatawan memilih hotel berdasarkan kualitas restoran, variasi menu, serta kenyamanan layanan F&B yang ditawarkan.

Layanan F&B di hotel umumnya meliputi:

  • Restoran utama
  • Layanan kamar atau room service
  • Area banquet untuk pertemuan dan acara
  • Bar dan lounge
  • Coffee shop
  • Layanan catering internal maupun eksternal

Seluruh unit tersebut dirancang untuk memenuhi kebutuhan tamu mulai dari sarapan hingga jamuan istimewa.

Perbedaan F&B Product dan F&B Service

Dalam operasionalnya, F&B terbagi menjadi dua unit besar yang saling berkaitan.

1. F&B Product (Kitchen)

Unit ini berfokus pada persiapan dan pengolahan makanan. Tim dapur bekerja mulai dari pemilihan bahan baku, pengolahan, hingga memastikan hidangan yang keluar memiliki rasa dan kualitas yang konsisten. Beberapa tanggung jawab utamanya antara lain:

  • Mengolah bahan menjadi hidangan siap saji
  • Menjaga standar kebersihan dan higienitas
  • Mengembangkan menu dan resep baru
  • Memastikan keamanan pangan sesuai standar

2. F&B Service

Unit ini merupakan garda terdepan yang berhubungan langsung dengan tamu. Tim F&B Service bertanggung jawab memastikan tamu mendapatkan layanan yang nyaman, tepat, dan sesuai standar premium hotel. Tugasnya meliputi:

  • Menyajikan makanan dan minuman
  • Memberikan rekomendasi menu
  • Menangani reservasi dan keluhan
  • Menjaga suasana ruang makan tetap kondusif

Kedua divisi ini harus berjalan seirama agar pengalaman kuliner tamu tetap maksimal.

Jenis Pekerjaan di Departemen F&B Hotel

Dinyatakan sebagai salah satu departemen paling kompleks di hotel, F&B terdiri dari berbagai posisi dengan keahlian berbeda. Berikut rangkuman pekerjaan utama di dalamnya.

1. Waiter / Waitress

Menjadi perwakilan terdepan restoran, waiter dan waitress bertugas menyambut tamu, mencatat pesanan, hingga memastikan makanan sampai ke meja dengan tepat. Profesi ini menuntut kemampuan komunikasi dan kepekaan dalam melayani tamu.

2. Host / Hostess

Peran ini menjadi wajah pertama yang dilihat tamu saat memasuki restoran. Host bertugas mengatur alur tamu, mengelola daftar tunggu, dan memastikan tempat duduk tersedia sesuai kapasitas.

3. Bartender

Berada di area bar, bartender meracik berbagai minuman dan memberikan layanan dengan suasana yang hangat. Keahlian meracik dan pengetahuan tentang jenis minuman menjadi kunci dalam profesi ini.

4. Barista

Barista bertugas mengolah minuman berbasis kopi serta memastikan kualitas rasa minuman tetap konsisten. Pekerjaan ini menuntut pemahaman mendalam tentang biji kopi dan teknik penyajian.

5. Commis Chef

Posisi ini merupakan langkah awal bagi mereka yang ingin berkarier di dapur hotel. Commis chef membantu persiapan bahan, teknik dasar memasak, serta menjaga kebersihan dapur.

6. Chef de Partie

Chef de Partie memegang kendali pada satu bagian dapur tertentu, seperti pastry, grill, atau salad. Mereka memastikan setiap hidangan yang keluar sesuai standar.

7. Sous Chef

Sebagai wakil Executive Chef, sous chef mengawasi operasional dapur sehari-hari, mengatur distribusi tugas, hingga mengawasi kualitas makanan.

8. Executive Chef

Posisi tertinggi di dapur hotel ini bertanggung jawab penuh pada keseluruhan konsep menu, inovasi hidangan, dan pengelolaan tim dapur. Pengalaman panjang menjadi modal utama untuk mencapai posisi ini.

9. Restaurant Supervisor

Supervisor memastikan operasional restoran berjalan lancar, mulai dari pelayanan, pengaturan jadwal staf, hingga menindaklanjuti keluhan tamu.

10. F&B Manager

Posisi strategis ini memimpin seluruh operasional F&B, mulai dari perencanaan penjualan, pengendalian biaya, hingga penentuan standar layanan. F&B Manager juga bertanggung jawab meningkatkan performa F&B hotel melalui strategi penjualan dan inovasi menu.

Prospek Karier F&B di Hotel Bintang 5

Karier di bidang F&B di hotel berbintang menawarkan kesempatan besar untuk berkembang. Beberapa keuntungan bekerja di hotel kelas internasional antara lain:

  • Pelatihan profesional berstandar global
  • Peluang promosi ke tingkat manajerial
  • Pengalaman kerja lintas budaya
  • Peluang bekerja di kapal pesiar atau jaringan hotel luar negeri
  • Akses networking internasional

Selain itu, pengalaman di F&B membantu membangun keterampilan manajerial yang kuat sehingga memungkinkan seseorang berkembang menjadi General Manager atau memulai bisnis kuliner sendiri.

Estimasi Gaji Profesi F&B

Besaran gaji dipengaruhi oleh posisi, pengalaman, dan lokasi kerja. Berikut kisaran gaji rata-rata di Indonesia dan beberapa negara tujuan pekerja hospitality:

Indonesia

  • Waiter/Waitress: Rp2.500.000 – Rp4.000.000
  • Hotel bintang 4–5: Rp4.000.000 – Rp7.000.000
  • Supervisor F&B: Rp6.000.000 – Rp10.000.000
  • Manajer F&B: Rp10.000.000 – Rp20.000.000

Dubai (UAE)

  • Waiter/Waitress: AED 1.500 – 3.000
  • Supervisor F&B: AED 3.500 – 6.000
  • F&B Manager: AED 7.000 – 15.000

Singapura

  • Waiter/Waitress: SGD 1.800 – 2.500
  • Senior Service Staff: SGD 2.600 – 3.200
  • F&B Supervisor: SGD 3.200 – 4.500
  • F&B Manager: SGD 5.000 – 8.000

 

Sebelumnya

Cara Daftar NPWP untuk Pelamar Kerja

Selanjutnya

Alur Pengajuan Sertifikasi Halal Serta Syarat dan Dokumen yang diperlukan

Pelitadigital.Id